Операции сообщества Web3: начинаем с 100 реальных послов

На ранних стадиях Web3 проекта крайне важно создать ядро сообщества из 100 реальных амбассадоров. Эти амбассадоры могут стать мощными промоутерами проекта и источником обратной связи.

Для формирования такой команды послов можно рассмотреть следующие моменты:

1. Привлечение начального внимания через участие в инкубационных проектах.

2. Регулярно привлекать новых послов, проводить набор раз в квартал.

3. Установите четкие задачи и цели для посла.

4. Предоставлять токеновые стимулы в зависимости от выполнения задач.

5. Создать многоуровневую систему вознаграждений, такую как уровни Souldier, Super Soul и Shining Soul.

6. Позвольте амбассадорам стать держателями токенов, чтобы укрепить их связь с проектом.

Таким образом, можно сформировать благоприятный круг из 100 настоящих послов, которые станут самыми преданными сторонниками и распространителями проекта.

Стратегия привлечения первоначальных пользователей

В области Web3 привлечение первоначальных пользователей может потребовать различных стратегий для разных групп:

1. Для конечных пользователей:

• Настройте целенаправленные задачи, такие как стимулирование на основе объема сделок пользователя или его активности в DApp.
• Избегайте простых задач по привлечению внимания в социальных сетях, вместо этого мотивируйте фактическое использование продукта.

2. Для клиентов B-стороны:

• Необходимо поддерживать долгосрочные отношения и подтверждать ценность продукта.
• Установление сотрудничества через проект проверки концепции (POC).
• Осторожно управляйте объявлениями, связанными с токенами, чтобы избежать ситуации "покупка на слухах, продажа на фактах".

3. Для разработчиков:

• Проведение стимулирующих тестовых сетевых мероприятий.
• Награждать разработчиков токенами за участие в тестировании.
• Контролировать период тестовой сети в 3-4 недели, поддерживать краткость и эффективность.

С помощью этих целевых стратегий можно создать начальную пользовательскую базу в разных группах пользователей.

Подготовительная работа перед выпуском токенов

Перед выпуском токенов (TGE), команде проекта необходимо подготовиться всесторонне:

1. Сообщество строительство

   • Основное развитие сообществ в Twitter, Discord и Telegram
   • Рассмотрите возможность создания многоязычных сообществ.

2. Операции в социальных сетях

   • Активно продвигать в течение 1 часа после публикации контента на официальном аккаунте
   • Сотрудничество с KOL для расширения влияния

3. Платформа отслеживания токенов

   • Обсудите вопросы включения с платформами, такими как CoinMarketCap, за 2-3 месяца до.

4. Оригинальное длинное содержание

   • Публикация длинных статей о проекте на платформах, таких как Medium или Mirror
   • Можно использовать ИИ для помощи в создании контента, но его нужно настраивать, чтобы сохранять согласованность стиля.

5. Медиа отношения

   • Установите долгосрочные отношения с журналистами, развивайте их интерес к проекту

6. Офлайн мероприятия

   • Участие в мероприятии должно иметь четкую цель, такую как поиск пользователей или увеличение曝光.
   • Провести рекламную работу до и после мероприятия

7. Исследовательский отчет

   • Сотрудничество с авторитетными исследовательскими учреждениями, такими как Messari или Blockworks Research
   • Можно выбрать одноразовый отчет или регулярный отчет по отслеживанию

Проведя вышеуказанную подготовительную работу, можно заложить прочный фундамент для эмиссии токенов, повысив доверие к проекту и его влияние.

Опыт управления послом

При управлении большой командой послов необходимо учитывать следующие моменты:

1. Корректировка ожиданий: принять, что через 3 месяца 60-80% послов могут стать неактивными.

2. Регулярный набор: каждый квартал привлекать новых послов, поддерживать активность команды.

3. Установить должность менеджера по сообществу: назначить специализированного менеджера по сообществу для управления делами послов.

4. Региональное разнообразие: послы могут быть из более чем 40 стран, особенно активно представлены Нигерия, Вьетнам, Южная Корея и другие регионы.

5. Токеновые стимулы: использовать токены проекта вместо стейблкоинов для стимулирования амбассадоров, усиливая их связь с проектом.

С помощью этих методов можно эффективно управлять крупными командами послов, постоянно принося проекту ценность.